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北京多举措畅通人才就业渠道58同城全力以“服”促进人才稳就业

发布时间:2022-05-14 05:21:13 已有: 人阅读

  临近2022年毕业季,为抢抓毕业生离校前的求职关键期,5月9日至15日,北京市教委将在全市范围内开展北京分会场就业促进周系列活动,全力促进北京地区高校毕业生就业求职。作为国民招聘大平台,58同城也积极发挥线上招聘优势,通过组织丰富多元的在线招聘活动,为毕业生实现高质量就业增加砝码。

  据了解,2022届全国普通高校毕业生就业促进周—北京分会场网络专场招聘会已于5月9日上线开展,并安排线上招聘面试、一对一咨询指导等活动,为招聘会提供支持。促进周期间,北京市将同时举办10项促就业专项活动,全员聚力促就业。通过集中开展“百万岗位促就业”招聘行动,提供100万个以上的就业岗位;联合天津、河北、陕西等地举办“地域联动促就业”联合行动;联合市人社局、国资委等部门推出“行业部门促就业”联合行动,开展“2022年北京地区毕业生就业服务月活动”和“2022年民营企业招聘月活动”,加大岗位供给。

  在政府部门出台政策促进人才流动的同时,国民招聘大平台58同城也积极发挥资源、技术、品牌等优势,打造招聘服务矩阵,通过举办线上线下招聘活动、创新智能化招聘工具等方式,为人才流动、人力资源合理配置赋能。

  保就业就是保民生,而保证与促进高校毕业生的就业,不仅关乎个人前程、家庭收入,也关乎经济社会的稳定发展,更是保就业的重中之重。为此,58同城积极响应国家“稳就业”倡议,积极参与“百日千万网络招聘专项行动”,联动全平台资源力量,聚焦餐饮、物流、零售、制造业、生活服务等行业,打造为期多月的大型线上招聘专场,实现人岗高效精准匹配,助力企业更快找到心仪求职者。

  为扩充岗位资源,尽可能地提升招聘岗位与高校毕业生的匹配度,促进高校毕业生就业,58同城在今年58神奇日重磅推出“名企招聘季”线上招聘活动,携手全国优质雇主搭建了品牌名企热招专区,集结了包含金拱门、顺丰速运、安能物流、壹米滴答在内的众多知名企业。此外,58同城特别设置了职位推荐专区,依托技术优势勾勒用户画像,根据用户需要进行千人千面的岗位推荐。

  不仅如此,58同城招聘还引入“直播招聘”,求职者可以更全面的了解企业雇主信息,用工企业也可与求职者进行线上互动,快速、及时、深入的了解求职者需求,为雇佣双方提供优质、客观、精准的求职招聘服务。在满足招聘双方实时互动的需求之余,58同城招聘还充分发挥技术优势,推出微聊、智能求职助手-小聘、企业VR等智能求职工具,帮助求职者和招聘方足不出户远程沟通,提高招聘效率。

  作为招聘行业的领导者,58同城从畅通渠道、创新服务等多方面发力,以一站式优质高效招聘服务,为招聘方和求职者赋能。在58同城人力资源服务矩阵的支持下,招聘求职双方都将获得更大价值,实现人岗精准匹配,推动招聘行业高质量发展

  该出手时就出手!中财办、发改委、央行发声,抓紧谋划推出增量政策工具,不搞“碳冲锋”、运动式“减碳”

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